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发表于 2023-7-23 11:53:03 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
该表检验了男性更自信因此收入更高的假设。 事实证明并非如此。平均经验 年。大约在此时 分水岭过去了。一切不是取决于时间 而是取决于工作质量。在大型机构 一位雄心勃勃的专家一年内获得的经验比在小型机构 年获得的经验还要多。 因此 尽管这种选择是最常见的 但根据多年的经验来判断是错误的。 那么该怎么办?我已经有了答案 不然我也不会写这篇文章了。

不同级别的专家之间有什么区别? 在我看来 根据解决问题的选项 通过对专家的简单划分 我已经接近解决这个问题了。我在 频道中写过这一点 我将复制关键段落  初级专家 新手 按照模板制作。最重要的是 他可以理解出了问题 但他 B2B 电子邮件列表 很难自己解决问题。 中级专家  看到问题 解决所有标准问题  为非标准问题提供有限数量的解决方案 。 资深专家 不仅能看到问题并提供解决方案直至问题解决 还能解释原因。



我对这个渐变几乎满意。但我可以提供更好的解决方案。更准确地说 不是我 而是很久以前为我们做了一切的聪明人。您知道邓宁 克鲁格效应这个词吗? 从示意图上看 它看起来像这样。 感谢 的人提供了如此酷的插图 我从未见过更好的。 它有一个非常简单的含义。我马上就讲 。 您进入这个行业 学习了几篇针对初学者的文章 讲座。嗯 有内容计划 有广告 也许我听到了一些有关报道的信息。

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